京东作为中国最大的综合零售商，一直积极推进党建工作，不断强化党组织在企业发展中的领导作用，形成了一系列丰富多彩的党建品牌。
首先，京东以“红船文化传承革命基因”为主题的“红船精神”活动，以弘扬优秀传统文化，激发员工的爱国情怀和家国情怀。在活动中，京东组织员工学习党史、国史、企业史，传承革命传统，从而增强员工的历史责任感和使命感，培养忠诚、担当、奉献的价值观。
其次，京东推行“爱心助学”和“关爱留守儿童”等公益活动，将党建工作与社会责任结合起来，积极践行社会主义核心价值观。京东党组织联合企业、员工以及各界爱心人士，为贫困地区和留守儿童捐款捐物，提供教育资助和关爱帮扶，让爱心之举成为一种正能量的传播。通过这些活动，京东构建了“大爱无疆、有情有义”的党建品牌形象。
此外，京东还开展了“以奖励激发人才活力”和“以评选树立典范榜样”等党建活动，激励员工投入工作、奋发进取。京东建立了一系列奖励体系，通过评选表彰优秀员工和先进集体，以一份荣誉、一份激励，激发广大党员干部和员工的工作热情和创新动力，形成了一种“司马青衫花犹在”的企业文化。
最后，京东还积极开展“党员先锋岗”和“学习贯彻党中央重要精神”等实践活动，深入推进“两学一做”学习教育常态化和制度化。京东党组织通过设立党员先锋岗，引导党员发挥模范带头作用，坚守岗位、服务客户，以实际行动诠释党员使命。此外，京东还组织开展党课、专题学习班等学习教育活动，让党员员工加深对党的认识，不断提升政治觉悟和党性修养。
综上所述，京东党建工作注重实践与创新，形成了“红船精神”、“大爱无疆、有情有义”、“司马青衫花犹在”以及“党员先锋岗”等党建品牌。这些品牌不仅丰富了企业文化内涵，也提升了企业形象和凝聚力，为京东的可持续发展注入了强大动力。同时，京东将继续深化党建工作，不断探索创新，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更大力量。
