与京东老板进行工作沟通是一种非常重要的沟通技巧，对于倡导有效的团队合作、达成共识以及推进工作效率都起着关键作用。在与京东老板进行工作交流时，需要注意以下几点：
1. 准备充分：在与京东老板进行工作交流之前，首先要对要讨论的内容进行充分准备。了解对方的职责和背景，明确自己的目标和立场，准备好相关的数据和信息。
2. 尊重对方：在与京东老板进行工作交流时，要尊重对方的权威和身份，避免出现冷场或尴尬情况。要尊重对方的看法和想法，耐心地倾听他的意见和建议。
3. 表达清晰：与京东老板进行工作交流时，要注意表达清晰、简洁和明确的观点。避免使用模糊不清的词语或术语，尽量用通俗易懂的语言表达自己的意见。
4. 提出建设性的观点：在与京东老板进行工作交流时，要提出建设性的观点和建议，避免批评和指责他人。要以解决问题和推动工作进展为目标，与对方一起讨论如何达成共识和推进工作。
5. 接受反馈和建议：与京东老板进行工作交流时，要勇于接受对方的反馈和建议，并尽可能从中吸取经验和教训。要以学习和成长的心态对待反馈，不断改进自己的工作表现。
6. 展示专业素养：在与京东老板进行工作交流时，要展现出自己的专业素养和能力，让对方对自己的能力和才华有信心。要展现出自己的责任感和执行力，让对方相信自己能够胜任当前的工作任务。
总之，与京东老板进行工作交流是一种很重要的技能，需要不断提升和演练。只有不断学习和实践，才能在与对方进行工作交流时，取得更好的效果和结果。希望以上建议对您有所帮助，祝您与京东老板进行工作交流顺利！
