今日头条是一家总部位于中国的新闻资讯平台，为用户提供丰富多样的新闻资讯和内容。针对今日头条是否有双休这个问题，需要分析其运营模式和公司政策。
从一般行业标准上来看，大部分公司在工作制度上都会设置双休，即每周有两天的休息时间。而对于像今日头条这样一家互联网公司来说，是否有双休可能会有一定的差异。
一般来说，互联网公司的工作制度相对灵活，员工可能会有更多的弹性工作时间。在一些互联网公司中，员工可以根据自己的工作和生活需要自由安排工作时间，这样有时会导致加班或调休的情况。
对于今日头条这样的互联网公司来说，由于行业性质和行业竞争的特殊性，员工可能会面临一定的工作压力和加班情况。特别是在一些重要项目上或者遇到突发情况时，员工可能需要加班来保证项目的顺利进行。
然而，作为一家注重员工福利和工作环境的公司，今日头条也会关注员工的工作时间和生活平衡。一般来说，今日头条会有一定的福利政策和工作制度来保障员工的合法权益和健康工作状态。
在这种情况下，今日头条可能会在一定程度上支持员工的休息时间，包括双休和法定节假日。虽然有时会有加班情况，但一般来说，今日头条也会鼓励员工保持工作与生活的平衡，避免长时间加班和过度压力。
总的来看，对于是否有双休这个问题，今日头条可能会给予员工一定程度的双休时间，但具体情况会根据公司政策和工作需要而定。对于员工来说，也可以根据自己的实际情况和工作要求来合理安排工作时间，保持工作与生活的平衡。
