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在公众号上发布招聘信息通常不违法,但是需要遵守一些规定和限制,以避免违反相关法律法规。首先,根据《中华人民共和国劳动法》,雇主在招聘员工时需要遵循平等、公开、竞争和诚信的原则,不得歧视应聘者的性别、年