东财招聘公众号是一个备受关注的话题，因为它涉及到求职者的就业机会和招聘信息的可靠性。让我们详细探讨一下这个问题。
首先，对于招聘信息的真实性，我们需要考虑几个方面：
1. **官方认证**：东财招聘公众号是否有官方认证？官方认证通常意味着该公众号由东北财经大学或相关部门授权或运营。如果有官方认证，通常可以更加信任其发布的信息。
2. **信息来源**：公众号发布的招聘信息的来源是否可靠？如果是来自东北财经大学官方发布的招聘信息，那么可信度较高。但如果信息来源不明确或者是第三方发布的，就需要更加谨慎地对待。
3. **内容核实**：招聘信息的内容是否经过核实？如果公众号发布的招聘信息经过了核实和审查，那么可信度会更高。这可能意味着该公众号有专门的团队负责核实招聘信息的真实性。
4. **历史记录**：公众号的历史记录如何？是否有过发布虚假或不实信息的记录？通过查看公众号过去的发布内容和用户反馈，可以对其可信度进行初步评估。
另外，需要注意的是，即使是官方认证的公众号，也不能保证其发布的所有信息都是真实可靠的。在收到招聘信息后，求职者应该进行进一步的调查和核实，以确保自己不会受到欺诈或误导。
综上所述，对于东财招聘公众号是否真实，我们不能一概而论，而是需要根据公众号的官方认证情况、信息来源、内容核实以及历史记录等多个方面进行综合评估。最重要的是，求职者在决定应聘时，要谨慎对待招聘信息，确保自己的权益不受损害。
